TR
ENUluslararası Çalışan
Dünyanın birçok farklı ülkesinde ve şehrinde ofisimiz bulunuyor. Siz de bulunduğunuz ülkede, hızla gelişen bu büyük markanın bir parçası olmak için Türk Hava Yollarına başvurabilirsiniz.
Uluslararası Çalışan
Dünyanın birçok farklı ülkesinde ve şehrinde ofisimiz bulunuyor. Siz de bulunduğunuz ülkede, hızla gelişen bu büyük markanın bir parçası olmak için Türk Hava Yollarına başvurabilirsiniz.
Türk Hava Yolları, dünyanın farklı noktalarına gerçekleştirdiği uçuşlarla, doğu-batı ve kuzey-güney arasında köprü olma misyonunu üstleniyor. Bu değerli misyonun bir parçası olmak, Türkiye dışındaki ofislerimizde görev almak isteyen adaylarımız, kariyer sitemizdeki ilanlarımıza başvurarak değerlendirme süreçlerimize katılabilir.
Web sitemizde sürekli açık olan ilanımıza başvuran adaylarımız aşağıdaki seçme ve değerlendirme süreçlerine katılır:
Online Test: Seçilen adaylarımız genel yetenek ve İngilizce bölümlerini içeren iki aşamalı online bir sınava tabi tutulur.
Online İK ve İş Birimi Teknik Mülakatı: Sınav sonuçlarına göre adaylarımız insan kaynakları ve birim katılımcıları tarafından gerçekleştirilen online mülakata alınır. Mülakatta olumlu değerlendirilen adaylarımıza iş teklifi yapılır.
Evrak Kontrol: İlgili iş teklifini kabul eden adaylarımıza işe başlarken beraberlerinde getirmeleri gereken evrakların bir listesi gönderilir ve ilgili evrakları eksiksiz bir şekilde getiren adaylarımız işe başlamaya hak kazanmış olur.
Başvuru ve özgeçmiş oluşturma kılavuzuna buraya tıklayarak ulaşabilirsiniz.
Merak Ettikleriniz
-
Online değerlendirme süreci için sağlamam gereken şartlar (laptop veya internet erişimi gibi) var mıdır?
Hayır, değerlendirme süreçleri online olarak yürütülmesine rağmen, yine de değerlendirme süreci için belirlenen zamanda çalışmak için başvurduğunuz ülkedeki ilgili ofiste bulunmanızı rica ediyoruz.
-
İş görüşmesinde neler beklenmeli?
Görüşmeler genellikle 20-30 dakika arasında sürmektedir. Sizi daha iyi tanımak için CV doğrultusunda sorular sorularak kendinizi kolaylıkla ifade etme şansı bulmanız sağlanır. Daha sonra geçmiş iş tecrübelerine yönelik sorular sorulur; önceki iş yerinizdeki sorumluluklarınız nelerdi, iş hayatında ve sosyal hayatınızda güçlü yönleriniz nelerdir gibi.
-
Değerlendirme sürecinin sonucunu öğrenmem ne kadar zaman alır?
Değerlendirme süreçlerinin tamamlanması ve sonuçların duyurulması genellikle birkaç hafta sürmektedir. Ancak aday sayısına bağlı olarak değerlendirme süreçlerinin normalden fazla sürmesi de olasıdır.
-
Türkiye dışındaki ofislerdeki açık pozisyonlara başvurmak için vatandaşlık veya çalışma izni zorunluluğu var mıdır?
Uluslararası bir pozisyona başvurmak isterseniz başvurduğunuz ülke için en az 1 yıllık çalışma iznine sahip olmanız gerekmektedir.
-
Uluslararası ofislerdeki çalışma düzeni sabit çalışma saatlerine göre mi olmaktadır?
Bu durum çalışılan pozisyona göre değişmektedir. Bir ofis görevinde çalışılıyorsa çalışılan ülkenin iş kanununa göre sabit çalışma saatlerine bağlı olarak çalışılmaktadır. Ancak ofis dışında operasyonel bir görevde çalışılıyorsa genellikle sabit çalışma saatleri yoktur; vardiya düzeni vardır ve vardiya planları düzenli olarak değişir. Genel olarak, belirli operasyonel gereksinimler doğrultusunda üçlü vardiya sistemi uygulanabilmektedir.
-
Başvurabileceğimiz uluslararası pozisyonlar nelerdir?
Uluslararası ofislerde çalışılabilecek çok sayıda pozisyon vardır. Başlıca pozisyonlar ise Satış ve Trafik Memuru, Kargo Memuru, Pazarlama Mümessili, Kurumsal Satış Mümessili ve Muhasip pozisyonlarıdır.
-
Uluslarası pozisyonlarda çalışmak için beklenen başlıca nitelikler nelerdir?
Eğitim seviyesi olarak en az lise mezunu olmak (2/4 yıllık üniversite mezuniyeti tercih sebebidir),
Başvurulan ilgili ülke için kalıcı çalışma iznine sahip olmak,
Sivil havacılık veya turizm sektöründe iş tecrübesine sahip olmak (en az 1 yıl),
İyi derecede İngilizce bilgisine sahip olmak (İngilizceye ek olarak başvurulan ülkenin dilini bilmek tercih sebebidir),
Adli sicil kaydı ve adli sicil arşiv kaydı bulunmamak.
-
Türk Hava Yolları başvurulan ülke için çalışma izni alınması noktasında yardımcı oluyor mu?
Türk Hava Yolları, adayların sağlamakla yükümlü olduğu çalışma izni süreçlerine dahil olmamaktadır. Başvurulan ülke için çalışma iznine sahip olmayan adaylar değerlendirme süreçlerine alınamamaktadır.
-
Türk Hava Yolları çalışanlarına ne gibi avantajlar sunuyor?
Uçmayı seviyor musunuz? Biz de öyle. Türk Hava Yolları tüm çalışanlarına belirli sayıda ücretsiz ve sınırsız sayıda indirimli bilet imkanı sunmaktadır. Buna ek olarak çalışılan ülkeye bağlı olarak da sağlık sigortası sağlanmaktadır.
-
Şu anda çalışma iznine sahip olmayı ve iş başvurusunda bbulunmayı planladığım ülkeden farklı bir ülkede yaşıyorum. Türk Hava Yolları o ülkeye taşınmama yardımcı olur mu?
Türk Hava Yolları taşınma için herhangi bir yardım sağlamamaktadır. Bu, adayın sorumluluğundadır.
-
Eğer açık bir pozisyona başvuru yaparsam, Türk Hava Yolları beni havuzda tutmaya devam edecek mi?
Adaydan bilgilerinin sistemden silinmesine dair yazılı bir başvuru almadıkça daha sonraki süreçlerde değerlendirmek üzere aday bilgilerini sistemde tutmaya devam ediyoruz.
-
İşe alındıktan sonra çalışma yerimi değiştirebilir miyim?
Çalışma yeri değişikliği insan kaynakları planlamasına, çalışma izni bulunmasına ve diğer koşullara bağlıdır.
-
Türk Hava Yolları'nın ücret skalası nedir?
Türk Hava Yolları'nın maaşları havacılık sektöründe rekabetçidir. Ücretler ve sağlanan yan haklar çalışılan pozisyona ve çalışılan ülkeye göre değişebilir. Başvuru süreçlerinde bu konuda daha fazla bilgi verilmektedir.
